ダイバーシティ推進委員会では、年齢・性別・国籍等を越えた幅広い人材が活躍できるよう、 多様性を重視した研究・職場環境の充実や働き方改革を推進することを目指しています。
2020年度春の年会では、下記の通りポスターセッションを開催しますので、奮ってご応募下さいますようお願い申し上げます。
ダイバーシティ推進委員会では、年齢・性別・国籍等を越えた幅広い人材が活躍できるよう、 多様性を重視した研究・職場環境の充実や働き方改革を推進することを目指しています。
2020年度春の年会では、下記の通りポスターセッションを開催しますので、奮ってご応募下さいますようお願い申し上げます。
受付 | 13:00 - 13:40 | |
ポスターセッション | 13:45 - 15:00 | |
意見交換会 | 15:15 - 16:15 | |
表彰式(学生連絡会と合同) | 16:45 - 17:30 |
・日々の業務の取り組みの紹介(例:発電所の運転・現場の保守管理等における、代表的な1日の仕事の紹介)
・原子力に関わる業務における、ワークライフバランスや育児・介護等との両立を目指す働き方の紹介
・原子力に関わる専門的または特徴的な業務の紹介(品質、広報、教育等)
※当日、ポスターを持参いただき、簡単なプレゼンと質疑応答をお願いします。・ご氏名
・ご所属
・メールアドレス
・(原子力学会会員の方のみ)会員番号
・ポスタータイトル
※ポスタータイトルは後日変更可能です。・意見交換会に参加または不参加
※ポスターセッションおよび意見交換会への参加は無料ですentry.posterアットマークaesj-gender.sakura.ne.jp (@に変換してください)